ERZDIÖZESE MÜNCHEN & FREISING
MODERNE ARBEITSPLÄTZE FÜR EFFIZIENZ, RESILIENZ UND
IT-SICHERHEIT
So bleibt die Erzdiözese München und Freising jederzeit handlungsfähig.
ERZDIÖZESE MÜNCHEN & FREISING
So bleibt die Erzdiözese München und Freising jederzeit handlungsfähig.
Die Entscheidung für einen modernen digitalen Arbeitsplatz erlaubte der Erzdiözese München & Freising jederzeit volle Geschäfts- und Handlungsfähigkeit – auch in der schwierigen Pandemiezeit.
digitale Arbeitsplätze
Mikrostandorte einfach verwaltet
Geschäftsfähigkeit trotz der Covid -Pandemie
NGO
Erzdiözese München & Freising
100
München
Als moderner Arbeitgeber kann man sich dem digitalen Wandel nicht entziehen. Dessen war sich auch die Erzdiözese München & Freising im Jahr 2017 bewusst. Deshalb entschloss man sich dort für eine Digitalisierung der Arbeitsumgebung.
Für die zahlreichen kleinen Standorte wie die Pfarrbüros, Kindertageseinrichtungen und Schulen wollte man die IT virtualisieren und zentralisieren, um die Effizienz, Sicherheit und Anwenderzufriedenheit zu steigern.
Die Anforderungen der Erzdiözese an die Informationssicherheit und den Datenschutz waren erwartungsgemäß sehr hoch. Hinzu kam, dass bereits eine sehr komplexe, da organisch gewachsene Netzwerkstruktur vorlag.
Eine Herausforderung für unsere Experten genau wie die Konsolidierung der Hardware-Vielfalt und das Hosting im hauseigenen Rechenzentrum der Erzdiözese. Da die Daten mit denen die Erzdiözese arbeitet als sensibel einzustufen sind, hat ein sorgsamer Umgang damit eine sehr hohe Priorität.
Daher werden alle Daten ausschließlich im hauseigenen Rechenzentrum und nicht bei Microsoft gespeichert.
Als zuverlässiger IT- & Transformationspartner der Erzdiözese München und Freising sollten wir eine moderne Cloud-Strategie operationalisieren, die keine Abstriche bei der Compliance Anforderung des Bistums machte. Mit einem ganzheitlichen Konzept, das nicht nur die Ablösung bestehender Windows 7 Clients auf den vorhandenen Notebooks und PCs vorsah, sondern auch einen digitalen Arbeitsplatz ermöglichte, ist dies gelungen.
Migration & Integration:
Aufbau Digital Workplace:
Sicheres und ortsunabhängiges Arbeiten dank moderner Cloud- und Virtualisierungstechnologien.
Höhere Zufriedenheit bei Mitarbeitenden durch stabile Systeme und optimierte Benutzererfahrung.
Vereinfachte Administration und schnellere Software-Updates durch zentrale Steuerung.
Starke Authentifizierung und Single Sign-On für zuverlässigen Schutz und einfache Nutzung.
Fazit
„Als Digital-Workplace-Partner haben wir die Erzdiözese München und Freising dabei unterstützt, ihre IT-Landschaft grundlegend zu modernisieren. Mit einem klaren Fokus auf Sicherheit, Effizienz und Nutzerorientierung. Ausgangspunkt war ein ganzheitlicher Ansatz, der die digitale Transformation in Einklang mit den hohen Datenschutzanforderungen brachte.
In der Umsetzung sorgten wir für eine reibungslose Einführung moderner Technologien ohne Kompromisse bei der Compliance. Der Projekterfolg basierte auf vertrauensvoller Zusammenarbeit und einem gemeinsamen Ziel: die nachhaltige Befähigung der Organisation für den digitalen Wandel.“
Günther Penninger, Abteilungsleiter IT-Applikationsbetrieb, Erzdiözese München und Freising
Wir sind für Sie da.
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Wir sind gerne für Sie da.
HEIKO WESSELS
