Zum Inhalt springen
Provectus Technologies
Tomorrows Technologies Today
Provectus Technologies Provectus Technologies
  • Leistungen & Produkte
    • Produkte & Lösungen
      • Secure Contacts App
      • Intune Migration Portal
      • Compliance Set: M365
      • NetScaler as a service
      • Technologie-Partner
    • Leistungen
      • IT-Beratung & Umsetzung
      • Managed Services
      • Technologie-Partner
    • Referenzen
  • Modern Work
    • Modern Work Enablement
    • Enhancement
    • Evergreen & Operations
    • Security & Compliance
  • Digitale Transformation
  • IT-Sicherheit & Compliance
  • IT-Stabilität & Verfügbarkeit
  • Über uns & Jobs
    • Jobs
    • Unternehmen
    • Team & Benefits
    • Trainee-Programm
    • Kontakt
  • Info Hub
Search:
+49 (0) 89 710 409 20info@provectus.de
close
  • Leistungen & Produkte
    • Produkte & Lösungen
      • Secure Contacts App
      • Intune Migration Portal
      • Compliance Set: M365
      • NetScaler as a service
      • Technologie-Partner
    • Leistungen
      • IT-Beratung & Umsetzung
      • Managed Services
      • Technologie-Partner
    • Referenzen
  • Modern Work
    • Modern Work Enablement
    • Enhancement
    • Evergreen & Operations
    • Security & Compliance
  • Digitale Transformation
  • IT-Sicherheit & Compliance
  • IT-Stabilität & Verfügbarkeit
  • Über uns & Jobs
    • Jobs
    • Unternehmen
    • Team & Benefits
    • Trainee-Programm
    • Kontakt
  • Info Hub

Schlagwort-Archive: RFC 7519

Sie befinden sich hier:
  1. Start
  2. Mit "RFC 7519" verschlagwortete Einträge

Einen JSON Web-Token mit dem NetScaler 12 prüfen

Blog, Citrix, IT-Sicherheit & ComplianceVon Sophia Müller02.05.2018Kommentar hinterlassen

So einfach geht es die Signatur eines JWT mit dem NetScaler 12 zu überprüfen, also festzustellen ob dieser Token wirklich von der ausstellenden Entität stammt.

Logo_weiß_weiß_rgb
Linkedin Xing Instagram Facebook

Kontakt

Provectus Technologies GmbH
Leopoldstr. 250b
80807 München
Deutschland
+49 (0) 89 710 409 20
info@provectus.de

Zum Kontaktformular
Zur Anfahrtsbeschreibung

Rechtliches

  • Datenschutz
  • Impressum

Notice: Trying to access array offset on value of type null in C:\home\site\wwwroot\wp-content\plugins\elementor-pro\modules\nav-menu\widgets\nav-menu.php on line 1453

Notice: Trying to access array offset on value of type null in C:\home\site\wwwroot\wp-content\plugins\elementor-pro\modules\nav-menu\widgets\nav-menu.php on line 1466

Notice: Trying to access array offset on value of type null in C:\home\site\wwwroot\wp-content\plugins\elementor-pro\modules\nav-menu\widgets\nav-menu.php on line 1477

Notice: Trying to access array offset on value of type null in C:\home\site\wwwroot\wp-content\plugins\elementor-pro\modules\nav-menu\widgets\nav-menu.php on line 1490
Menü
  • Datenschutz
  • Impressum
Go to Top

Bewerbungsprozess

einfach, schnell & unkompliziert

01

bewerben

Du hast Lust Teil unseres Teams zu werden? Dich interessiert eine Stelle ganz besonders? Dann bewirb Dich direkt!

Schicke uns gerne Deinen aussagekräftigen Lebenslauf per E-Mail an karriere@provectus.de.

Wenn Deine Bewerbung eingegangen ist, bekommst Du von uns eine Bestätigungsmail.

Dann prüfen wir Deine Unterlagen, bitte gib uns dafür ein bisschen Zeit.

Die von Dir zur Verfügung gestellten Daten werden wir ausschließlich zur Bewertung der fachlichen Eignung und zur Kontaktaufnahme mit Dir verarbeiten.

02

kennenlernen

Wir finden Deine Unterlagen interessant und glauben, Du könntest zu uns passen? Dann wollen wir Dich kennenlernen.

Das erste Beschnuppern erfolgt in einem 30-minütigen Telefon-Interview.

Die zweite Runde ist ein fachliches Gespräch mit dem Fachbereich und HR.

Weil uns das Miteinander genauso wichtig ist wie Deine fachliche Qualifikation, wirst Du in einem lockeren Treffen – gerne beim Essen – verschiedene Kolleg*innen des Teams kennenlernen.

03

vertrag unterzeichnen

Du hast bisher in allen Runden überzeugt? Dann machen wir doch Nägel mit Köpfen.

Die Abschlussrunde ist mit der Führungskraft oder der Geschäftsführung und es können die letzten Details besprochen werden.

Jetzt fehlt nur noch: Die Vertragsunterschrift!

Und dann heißt es:

Willkommen in unserem Team!

Wir freuen uns schon auf Dich.

SERVICE MODELS
ALLGEMEIN
Betriebsverantwortung
Erbringung allgemein
Service Operation Center (SOC)
ITSM-Plattform
BETRIEB
Betriebszeit
Erweitert (7-21h)
Rufbereitschaft
Reaktionszeit
Lösungszeit
Service Meetings
Kleinprojekte (bis 5PT)
PROZESSE
Service Management
Service Operation & Transition
Life-Cycle Management
Hersteller Support (Cases)
Innovation Management
Reporting & Billing
Flexible Verrechnung
Spezifisches Reporting
SLA Reporting
Support Service Managed Service Standard
   
Customer Provider
Reaktiv Proaktiv
Shared Shared
Provider based Customer- oder
Provider-based
     
Mo.-Fr. 8-18h Mo.-Fr. 8-18h
nein optional
optional enthalten
optional enthalten
nein enthalten
nach Vereinbarung enthalten
optional optional
     
nein enthalten
Incidents & Changes enthalten
nein enthalten
enthalten enthalten
nein enthalten
     
nein optional
nein optional
nein monatlich
WordPress Cookie Hinweis von Real Cookie Banner