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Tipp: NetScaler ADFS N-Faktor LoginUsername Hack

  • 27/09/2017

Thomas Zeni lässt nicht nach in seinem Bestreben es dem Anwender so angenehm wie möglich zu machen. Darum hier ein einfacher Trick wie man ihm das Eintippen des Usernamens ersparen kann. Folgendes Javascript-Hack liest, nach dem Redirect von z.B. https://login.microsoftonline.com zu einer via NetScaler N-Faktor bereitgestellten ADFS Anmeldeseite, clientseitig das NSC_TASS Cookie aus, extrahiert den LoginUsername (Email) und schreibt diesen in das Login Eingabefeld. Dazu muss folgender Codeschnippsel in die /var/netscaler/logon/LogonPoint/tmindex.html hinzugefügt werden:

Das Ergebnis sollte so aussehen:


Der Einfachheit halber könnt ihr eine fertige tmindex.html direkt hier mit einem Rechtsklick und „speichern unter“ herunterladen.
Wie üblich muss das Ganze noch persistent gemacht werden, damit es einen Reboot bzw. ein Firmware-Upgrade übersteht. Am besten die tmindex.html nach /var/vpn/LogonPoint/ kopieren und von dort aus nach /var/netscaler/logon/LogonPoint verlinken. Dazu in der Shell folgendes eingeben, bzw in die /nsconfig/rc.netscaler eintragen:

ln -s -f /var/vpn/LogonPoint/tmindex.html /var/netscaler/logon/LogonPoint

 

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Bewerbungsprozess

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01

bewerben

Du hast Lust Teil unseres Teams zu werden? Dich interessiert eine Stelle ganz besonders? Dann bewirb Dich direkt!

Schicke uns gerne Deinen aussagekräftigen Lebenslauf per E-Mail an karriere@provectus.de.

Wenn Deine Bewerbung eingegangen ist, bekommst Du von uns eine Bestätigungsmail.

Dann prüfen wir Deine Unterlagen, bitte gib uns dafür ein bisschen Zeit.

Die von Dir zur Verfügung gestellten Daten werden wir ausschließlich zur Bewertung der fachlichen Eignung und zur Kontaktaufnahme mit Dir verarbeiten.

02

kennenlernen

Wir finden Deine Unterlagen interessant und glauben, Du könntest zu uns passen? Dann wollen wir Dich kennenlernen.

Das erste Beschnuppern erfolgt in einem 30-minütigen Telefon-Interview.

Die zweite Runde ist ein fachliches Gespräch mit dem Fachbereich und HR.

Weil uns das Miteinander genauso wichtig ist wie Deine fachliche Qualifikation, wirst Du in einem lockeren Treffen – gerne beim Essen – verschiedene Kolleg*innen des Teams kennenlernen.

03

vertrag unterzeichnen

Du hast bisher in allen Runden überzeugt? Dann machen wir doch Nägel mit Köpfen.

Die Abschlussrunde ist mit der Führungskraft oder der Geschäftsführung und es können die letzten Details besprochen werden.

Jetzt fehlt nur noch: Die Vertragsunterschrift!

Und dann heißt es:

Willkommen in unserem Team!

Wir freuen uns schon auf Dich.

SERVICE MODELS
ALLGEMEIN
Betriebsverantwortung
Erbringung allgemein
Service Operation Center (SOC)
ITSM-Plattform
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Betriebszeit
Erweitert (7-21h)
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Service Meetings
Kleinprojekte (bis 5PT)
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Support Service Managed Service Standard
   
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